La délivrance du Diplôme de Comptabilité et de Gestion repose sur la validation de 14 épreuves, dont une facultative. Il faut savoir que le diplôme n’est délivré que sous deux conditions : d’une part avoir obtenu une moyenne générale égale au moins à 10 sur 20 pour l’ensemble des épreuves ; d’autre part ne pas avoir eu une note éliminatoire à une ou plusieurs épreuves, à savoir une note inférieure à 6 sur 20.
Le contrôle continu n’existe pas dans la préparation à ce diplôme permettant de travailler comme assistante comptable ou continuer ses études, et il n’y a aucune possibilité de rattrapage. Si le diplôme n’est pas obtenu à la première session, les notes supérieure à 10 sur 20 sont conservées durant les huit sessions suivantes ; au-delà, elles sont annulées. Durant ces huit sessions, les notes entre 6 et 10 sur 20 sont également conservées. Si le candidat se réinscrit aux épreuves concernées par ces notes, ce sont les nouvelles obtenues qui seront prises en compte pour le calcul de la moyenne générale. Enfin, pour que les crédits européens associés à chaque épreuve soient définitivement acquis, la note correspondant à l’épreuve doit être au moins égale à 10 sur 20.
A/ Les épreuves du DCG
Les quatre premières épreuves sont identiques quant à leur nature et leur durée. Il s’agit pour chacune d’entre elles d’une épreuve écrite d’une durée de 3h ; comme l’ensemble des épreuves de l’examen, chacune est affectée d’un coefficient 1 et de 14 crédits européens.
Ces épreuves portent sur l’étude d’une ou de plusieurs situations pratiques et/ou le commentaire d’un ou plusieurs documents et/ou une ou plusieurs questions.
- Epreuve N° 1 : Fondamentaux du droit
- Epreuve N° 2 : Droit des sociétés et des groupements d’affaires
- Epreuve N° 3 : Droit social
- Epreuve N° 4 : Droit fiscal
Les autres épreuves sont les suivantes.
- Epreuve N° 5 : Economie contemporaine
Epreuve écrite de 4h portant sur l’analyse d’un dossier documentaire et une question problématisée.
Exemple de sujet tiré des annales :
* Dissertation (11 points) – Les principes du libre-échange sont-ils aujourd’hui remis en cause ?
* Etude de document (6 points) – A l’aide des documents fournis et de vos connaissances, traitez les questions suivantes :
* Après avoir défini le chômage, indiquez les deux modes de calcul du chômage en France.
* En quoi le mode de calcul du chômage pose-t-il des problèmes ?
** A partir des documents, identifiez les catégories de la population française les plus touchées par le chômage. Indiquez-en les raisons possibles.
* Question (3 points) – Les politiques actives et passives en matière d’emploi : définitions et modalités.
- Epreuve N° 6 : Finance d’entreprise
Epreuve écrite de 3h portant sur l’étude d’une ou de plusieurs situations pratiques avec, le cas échéant, une ou plusieurs questions. Calculatrice de poche autorisée.
Exemple de sujet :
En vous basant sur les trois dossiers indépendants qui vous sont remis accompagnés de leurs annexes, effectuez le travail demandé et répondez aux questions.
- Dossier 1 – Diagnostic financier : 5 questions (11 points).
- Dossier 2 – Projet d’investissement : 8 questions (6 points).
Dossier 3 – Gestion des excédents de trésorerie : 3 questions (3 points).
Epreuve N° 7 : Management
Epreuve écrite de 4h portant sur l’étude d’une ou plusieurs situations relatives à une ou plusieurs organisations permettant la réalisation d’une analyse managériale et une question problématisée.
Exemple de sujet :
- Dossier 1 – Etude d’une situation pratique : 6 questions (12 points).
Dossier 2 – Développement structuré (8 points) : Travail en groupe et motivation au travail.
Epreuve N° 8 : Systèmes d’information de gestion
Epreuve écrite de 4h portant sur l’étude d’une ou de plusieurs situations pratiques et/ou une ou plusieurs questions.
Exemple de sujet basé sur des dossiers se rapportant à une chaîne hôtelière :
- Dossier 1 – Gestion des établissements : 5 exercices avec 10 sous-rubriques (9 points).
- Dossier 2 – Gestion du recrutement des salariés : 1 exercice (3 points).
- Dossier 3 – Suivi des prestations et accessoires : 2 exercices (4 points).
Dossier 4 – Gestion du réseau : 8 questions(4 points).
Epreuve N° 9 : Comptabilité
Epreuve écrite de 3h portant sur l’étude d’une ou plusieurs situations pratiques et/ou un ou plusieurs exercices et/ou une ou plusieurs questions. Calculatrice interdite, liste des comptes du plan comptable général autorisé.
Exemple de sujet sur la base de quatre dossiers :
- Dossier 1 – Définition et principes de la comptabilité : 3 exercices (1,5 points).
- Dossier 2 – Opérations courantes : 7 exercices (8,5 points).
- Dossier 3 – Opérations d’investissement et de financement : 6 exercices (4 points).
Dossier 4 – Opérations d’inventaire : 8 exercices (6 points).
Epreuve N° 10 : Comptabilité approfondie
Epreuve écrite de 3h portant sur l’étude d’une ou plusieurs situations pratiques avec, le cas échéant, une ou plusieurs questions. Calculatrice interdite, liste des comptes du plan comptable général autorisé.
Exemple de sujet basé sur quatre dossiers :
- Dossier 1 – Augmentation de capital : 8 exercices (7 points).
- Dossier 2 – Immobilisation : 6 exercices (5,5 points).
- Dossier 3 – Contrat à long terme : 5 exercices (5 points).
Dossier 4 – Profession comptable et déontologie : 3 questions (2,5 points).
Epreuve N° 11 : Contrôle de gestion
Epreuve écrite de 4h portant sur l’étude d’une ou de plusieurs situations permettant d’analyser plusieurs problématiques de gestion. Calculatrice de poche sans imprimante autorisée.
Exemple de sujet sur la base de quatre dossiers :
- Dossier 1 – Analyse de la performance commerciale : 7 exercices (5 points).
- Dossier 2 – Contrôle budgétaire de la production : 6 exercices (5,5 points).
- Dossier 3 – Analyse de rentabilité : 5 exercices (3,5 points).
Dossier 4 – Pilotage de la qualité : 7 exercices) (6 points).
Epreuve N° 12 : Anglais des affaires
Epreuve écrite de 4h, basée sur des documents fournis en anglais, pouvant comporter indifféremment: ,traduction en français, rédaction en anglais d’un résumé ou d’une note ou de commentaires en anglais ou en français, rédaction en anglais d’un document à caractère commercial ; il peut également s’agir d’une combinaison de plusieurs des exercices précédents.
Exemple de sujet sur la base d’un dossier comportant 4 documents (5 pages au total) :
- Compréhension (10 points) – Rédaction en 250 mots d’une note de synthèse en français rendant compte de la problématique du dossier.
Expression en langue anglaise (10 points) – Commentaire du document 4 en 150 mots + rédaction d’un e-mail en 150 mots.
Epreuve N° 13 : Communication professionnelle
Epreuve orale en une heure maximum de soutenance d’un rapport de stage de 8 semaines minimum ou d’un rapport portant sur une expérience professionnelle au moins équivalente. Le candidat peut être soumis à des questions relevant du programme de cette épreuve.
- Epreuve facultative N° 14 : Langue vivante étrangère
Le choix de la langue (allemand, espagnol ou italien) se fait au moment de l’inscription. L’épreuve écrite de 3h consiste, sur la base de documents en langue étrangère, à traduire une partie d’entre eux, ou à rédiger un résumé, une note ou des commentaires (français ou langue étrangère), ou à rédiger dans la langue étrangère un document à caractère commercial ; elle peut également consister en une combinaison de plusieurs des exercices précédents.